Оглавление:

• ЛЕКЦИЯ № 1. Природа менеджмента
  1
• 1. Понятие менеджмента, его необходимость. Определения управления
  1
• 2. Управление как особый вид деятельности, его специфика
  1
• 3. Организация как объект управления: составные части, уровни, основные процессы
  1
• 4. Элементы процесса управления. Функции управления
  2
• 5. Кадры управления и их роли
  2
• 6. Необходимые навыки и качества менеджера
  3
• ЛЕКЦИЯ № 2. Эволюция управленческой мысли
  3
• 1. Классическая школа в управлении
  3
• 2. Школы человеческих отношений и поведенческих наук
  4
• 3. Количественный подход к управлению
  6
• 4. Системный и ситуационный подходы. Теория 7-S
  6
• 5. Американская, европейская и японская модели управления
  6
• 6. «Новая философия управления»
  6
• ЛЕКЦИЯ № 3. Внутренняя и внешняя среда организации
  7
• 1. Содержание понятия «среда организации»
  7
• 2. Внутренняя среда и ее переменные: менеджеры, работники, культура
  7
• 3. Организационная культура, ее элементы и типы
  7
• 4. Внешняя среда прямого и косвенного воздействия. Характеристики внешней среды
  8
• 5. Реакции организации на изменения внешней среды
  9
• ЛЕКЦИЯ № 4. Управленческая этика и социальная ответственность организации
  11
• 1. Понятие управленческой этики. Критериальные подходы к принятию этических решений
  11
• 2. Способы повышения этичности поведения руководителей и рядовых работников
  12
• 3. Проблемы этики и социальной ответственности в отечественных организациях
  13
• ЛЕКЦИЯ № 5. Принятие управленческих решений
  13
• 1. Понятие управленческого решения и его местов процессе управления
  13
• 2. Классификация управленческих решений
  13

Настройки: